安全無論是一個民族，還是小到一個家庭，都是人們心中一根繃緊的弦。我們年年月月，甚至天天在強調“安全是第一生產力”，念叨“安全工作重于泰山”，然而在我們身邊，所看到的、所聽到的安全事故卻仍不絕于耳。

有數(shù)據統(tǒng)計，企業(yè)發(fā)生的安全事故有98%屬人為因素，其中安全意識薄弱占90%，安全技術設施落后占10%，可見，安全意識要比安全設施來得更為重要。到底該如何強化員工的安全生產意識呢？

一、“安全為了誰”成為解決安全問題的一把“金鑰匙”，只有知道“安全為了誰”，才能把“要我安全”變?yōu)椤拔乙踩薄?/strong>

在平時的工作與生活中，多問問員工“安全為了誰？”，讓員工明白“安全為了誰”，員工才能理解管理層的良苦用心，才會清楚企業(yè)為什么要這樣做，一個個安全制度，才能成為有效的保護，一次次安全培訓，才能當成是善意的提醒，安全教育才能深入人心。

二、《孟子》——君子不立危墻之下

“防禍于先而不致于后傷情，知而慎行；君子不立于危墻之下，焉可等閑視之”，這句話有兩層意思：一是防患于未然，預先覺察潛在的危險，并采取防范措施；二是一旦發(fā)現(xiàn)自己處于危險境地，要及時離開。

在生產過程中，發(fā)生安全事故往往有兩種情形，一是疏忽大意，不能正確認識到身邊的安全隱患，等到事故發(fā)生后，“我不知道會這樣”成為眾多理由之一，意識不到危險，才是最大的危險；二是盲目自信，自認為自己水平高、技術熟練，心存僥幸，“英雄主義”冒進，思想上松懈，安全事故也就隨之而來了；

經常開展安全自查自糾活動，也是非常有必要的，在每月的安全例會上，在生產現(xiàn)場，開展安全工作自查自糾，能有效查處安全隱患，讓事故受傷者，現(xiàn)身說法，更有振聾發(fā)聵的效果。

三、葛麥斯安全法則——你的平安，是對家人最好的愛

許多員工認為安全是管理層的事，與自己沒太多的關系，殊不知員工才是企業(yè)安全工作的最大受益者。在和平年代，除去疾病，安全事故是造成一個人或一個家庭不幸的罪魁禍首。在平時的安全教育中，要盡可能的隱去管理者的身份，讓“親人”取而代之，更能喚醒員工的安全意識。

四、“三不傷害”——不傷害自己、不傷害他人、不被他人傷害

在工作現(xiàn)場，要做到不傷害自己，就要正確地佩戴勞動防護用品；遵守勞動紀律以及操作堆積，是為了不傷害到他人；及時查找并處理安全隱患，是為了不讓別人留下的錯誤傷害到自己。在兩人以上的交叉作業(yè)中，要做到相互溝通，及時提醒對方的注意，也是為了實現(xiàn)“三不傷害”。

安全培訓是員工最好的福利，安全管理是對員工最好的關懷，只有警鐘長鳴，才能讓安全生產成為一種習慣。